大手IT企業で新卒入社し、12年ほどのバックエンドエンジニア・SREの経験があります。 開発から、チームリード、チームビルディング、メンバーの育成、メンバーの技術評価や査定30名ほどのバックエンドエンジニア組織の制度設計など、開発だけでなく組織づくりまで幅広く経験があります。 プロダクトのリリース前初期フェーズから、リリース後の安定した状態からの事業拡大期、10年以上続くサービス成熟期など、あらゆるフェーズでの業務経験があります。 その経験を踏まえて、事業成長のための技術・エンジニア組織に関するサポートができればと思います。 ぜひよろしくお願いいたします。